11月11日，淮安市周恩来红军小学第四届教职工代表大会第二次会议在学校会议室召开，淮安区教体局党委委员、周恩来红军小学教育集团总校长管晓蓉和学校教职工代表一同参加了会议。会议由学校工会主席张建华同志主持。

副校长潘东升宣读了淮安市周恩来红军小学奖励性补贴考核方案。考核方案根据《中华人民共和国教师法》《中华人民共和国义务教育法》和事业单位工作人员收入分配制度改革的有关规定，以及市、区教育主管部门关于奖励性补贴发放相关文件精神制订，意在充分发挥奖励性补贴的激励导向作用。考核内容包括出勤、教学工作、教育工作、教科研工作、总务工作、党建工作、重大活动七个部分，按学期进行考核。

教代会全体成员举手表决，全票通过考核方案。

管晓蓉校长就考核方案的通过发表讲话。她说，这次考核方案经过了校长班子、行政代表、教师代表会议多轮讨论，今天又经过了教代会讨论正式通过。考核方案有利于增强教师的主人翁意识，激发教师的主观能动性，更能够充分发挥绩效管理的科学性、规范性、合理性、艺术性，也体现了学校管理工作的人文性、主动性、积极性、创造性。这次考核立足实际、积极探索、大胆实践，以先进促后进，并培养了教师的自主管理能力。

一直以来，周恩来红军小学坚持民主，保障教职工参与学校管理的权利，老师们民主参与管理，民主参与决策，主动参政议政、民主监督，真正成了学校的主人。